Aumento de las bases mínimas de cotización para los autónomos

Según el Real Decreto-Ley 28/2018, de 28 de diciembre, la subida de la cuota de los autónomos en 2019 incluye un aumento en las bases de cotización y también en el tipo de cotización que se aplicará.

 

La cotización de los profesionales por cuenta propia se realiza a través de las conocidas cuotas de autónomos. Estas cuotas son pagos mensuales que deben realizar los autónomos de forma obligatoria mientras estén dados de alta en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos (RETA).

 

Durante el año 2019, las cuantías de las bases mínimas de cotización para los trabajadores autónomos se incrementan en un 1,25% respecto de las vigentes en el año 2018, estableciéndose la cuantía de la base mínima aplicable con carácter general en 944,40 euros mensuales. La base máxima queda fijada en 4.070,10 euros mensuales.

 

Como se viene realizando en años anteriores, se establecen reglas especiales para la determinación de las bases de cotización en este régimen para los trabajadores por cuenta propia o autónomos con 47 o más años de edad, así como para los denominados “autónomos societarios”.

 

PERSONA FÍSICA

AUTÓNOMOS SOCIETARIOS

Base Mínima

Cuota

Base Mínima

Cuota

944,40 euros

283,30 euros

1.214,08

364,22 euros

 

  • Autónomos de 47 años y más: Los autónomos que el 1 de enero de 2019 tengan menos de 47 años podrán elegir su base de cotización entre la base mínima 944,40 euros y la máxima 2.077,88 euros. También tendrán esa libertad de elección aquellos de 47 años cuya base de cotización de diciembre de 2018 fuera igual o superior a 2.052 euros al mes. De lo contrario, su base máxima de cotización será de 2.077,80 euros al mes, salvo que eleven su base por encima de los citados 2.052 euros antes del 30 de junio de 2019.

 

  • 48 o más años: La base de cotización de los autónomos que a 1 de enero de 2019 tengan cumplidos 48 o más años estará comprendida entre los 1.018,50 y 2.077,80 euros mensuales en líneas generales.

 

En el caso de que el autónomo, con anterioridad a los 50 años, hubiera cotizado cinco o más años en algún otro sistema de Seguridad Social podrán elegir la base entre 944,40 euros mensuales y 2.077,80 euros, siempre que su última base de cotización fuera igual o inferior a 2.052 euros. Pero si su última base fue superior a esa cantidad, el autónomo podrá cotizar por una base de entre los 944,40 euros y su última base de cotización incrementada en un 7%, siempre con el tope de la base máxima.

 

En cuanto a los trabajadores autónomos que coticen en régimen de pluriactividad, tendrán derecho al reintegro del 50% de sus cotizaciones. La Tesorería General de la Seguridad Social procederá a abonar el reintegro que en cada caso corresponda antes del 1 de mayo del ejercicio siguiente, salvo cuando concurran especialidades en la cotización que impidan efectuarlo en ese plazo o resulte necesaria la aportación de datos por parte del interesado, en cuyo caso el reintegro se realizará con posterioridad a esa fecha.

 

En el régimen Especial de la Seguridad Social de los Trabajadores por Cuenta Propia o autónomos, los tipos de cotización serán los siguientes:

 

Contingencias comunes

28,30%

 

 

Contingencias profesionales

0,9%

Del que el 0,46% correspode a la cobertura y coticación de incapacidad temporal.

El 0,44% corresponde a la incapacidad permanente, muerte y supervivencia.

Cese de actividad

0,7%

Formación profesional

0,1%

 

 

Todos los tipos de cotización son obligatorios para los autónomos, de manera que la cuota se calculará sobre el 30% de la base de cotización.

 

En el caso de los contratos de carácter temporal cuya duración efectiva sea igual o inferior a cinco días, la cuota empresarial a la Seguridad Social por contingencias comunes se incrementará en un 40 por ciento, es decir que se encarece la cotización a la seguridad social a las empresas.

 

Recomendamos que todo emprendedor o empresario cuente con asesoramiento especializado en materia laboral. En Daem contamos con una larga experiencia en el asesoramiento laboral y fiscal. Ponte en contacto con nosotros si necesitas más información: enviando un email a laboral@daem.es o llamando al +34 93 280 21 66.

 

Aviso legal: Este artículo ha sido preparado en base a cierta información pública y refleja una serie de observaciones de carácter general. DAEM no acepta ningún tipo de responsabilidad frente a terceros como consecuencia de las decisiones o acciones que pueden ser adoptadas basándose en el contenido de este artículo.

Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia de usuario. Si continúa navegando está dando su consentimiento para la aceptación de las mencionadas cookies y la aceptación de nuestra política de cookies, pinche el enlace para mayor información.plugin cookies

ACEPTAR
Aviso de cookies